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利来国际最老牌事业单位+学院河北机关事业单位最新招聘点击查看

作者:利来国际最老牌时间:2019-01-04 18:31浏览:

  原标题:事业单位+学院,河北机关事业单位最新招聘,点击查看详情

  廊坊市第二中学关于选聘美术学专业(雕塑方向)硕士研究生美术教师的公告

  宽城县关于为县森林消防大队、乡镇消防队公开招聘29名专业森林消防员的公告

  天津市北方人力资源管理顾问有限公司张家口分公司为桥西区公开招聘88名劳务派遣工作人员(编外)公告

  根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》、《廊坊市事业单位公开招聘工作人员实施办法》,经廊坊市教育局、廊坊市人社局批准,按照引进急需、紧缺岗位人才的规定要求,廊坊职业技术学院在廊坊市事业单位招聘考试网公开选聘教师。具体事项公告如下:

  按照德才兼备的用人标准,坚持公开、公正、公平的原则,通过面试、考察等程序择优选聘。

  1、政治条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中国的领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录和违纪行为。

  3、年龄条件:在18周岁以上、35周岁以下(1982年12月28日至2000年12月28日期间出生)。

  2018年12月28日-1月4日,在廊坊市事业单位招聘考试网和廊坊职业技术学院官方网站发布选聘教师公告。

  2019年1月7日-1月8日到廊坊职业技术学院现场报名。应聘人员携带本人身份证、学历学位证、学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、在编在岗应聘人员原单位同意报名证明和4张免冠小二寸蓝底照片现场报名(以上材料均需提供两份复印件),学院选聘工作人员现场对报名人员进行资格审查并按岗位条件要求确定面试人选。

  面试采取试讲与答辩相结合的方式进行。试讲和答辩均采用百分制量化计分,打分方式采取“体操打分法”,即对各位评委的打分,去掉1个最高分和1个最低分,其余分数的平均分为应聘人员成绩,保留两位小数。

  试讲时间为15分钟,主要测试应聘人员的专业水平、语言表达能力。测评应聘人员专业知识掌握的广度、深度、学术水平以及教育教学方法等。抽签决定试讲题目和试讲内容。试讲之前,每位应聘人员有15分钟备课时间,试讲结束后,从高分到低分按选聘计划数以1:2的比例确定参加答辩人选,(如报名人数不足1:2比例,按实际报名人数进入答辩环节)。

  答辩时间为10分钟,主要测试应聘人员的综合素质,岗位要求的相关专业知识。

  试讲及答辩成绩按比例(试讲成绩占60%、答辩成绩占40%)计算得出综合成绩,然后从高分到低分按选聘计划数以1:1的比例确定考察对象(如总分相同,试讲成绩高的人员确定为考察对象)。

  考察主要是对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际等方面进行考察,对拟聘人员提出考察意见并报市教育局、市人力资源和社会保障局备案。

  对拟聘人员集中进行体检,体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的,从其规定)。遇有体检不合格者,从本岗位中依次按总成绩由高分向低分递补。

  对拟聘人员在廊坊市事业单位招聘考试网和廊坊职业技术学院官方网站进行公示,公示时间为7个工作日。公示期间发现不符合选聘条件和弄虚作假等违规行为的,取消相关人员的拟聘资格,并从本岗位中依次按总成绩由高分向低分递补。

  选聘工作结束后,公示无异议的人员,按规定报市人社局审批。审批通过后,办理相关聘用手续,并签订正式聘用合同。拟聘人员接到通知后,要在15日内完成报到、工作转移手续,遇有特殊情况需要延期的需经市人社局批准,否则视为自动放弃聘用。凡是自动放弃聘用的岗位,按照总成绩从高到低依次递补。

  廊坊职业技术学院对聘用人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

  特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿选聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合选聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  报名地址:河北省廊坊市开发区东方大学城二期廊坊职业技术学院办公楼(34路公交车廊坊职业技术学院站)。

  鉴于廊坊市第二中学美术艺术教师现状,美国拓普康定位体系公司与VMT GmbH公司达到,为有效解决艺术学科教师紧缺,改善学校教师队伍学历层次结构,保障学校教育教学水平提升,2018安徽事业单位考试《财会类》试,经廊坊市人力资源和社会保障局、廊坊市教育局批准,我校公开选聘美术学专业(雕塑方向)硕士研究生美术教师1名。现将有关事项公布如下:

  按照德才兼备的用人标准,坚持公开、公正、公平的原则,通过面试、考察等程序择优选聘。

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国的领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录。

  2、近3年(2016-2018年)全日制美术学专业(雕塑方向)硕士研究生。

  3、年龄条件:在18周岁以上、35周岁以下(1982年12月28日至2000年12月28日期间出生)。

  2、报名地点:廊坊市第二中学党办室207房间(地址:廊坊市广阳区银河北路58号)

  3、应聘人员携带本人身份证、学历学位证、毕业生就业报到证、无违法违纪情况证明原件和4张免冠小2寸蓝底照片现场报名(以上材料均需要提供2份复印件),如有美术作品也请携带。

  面试采取试讲和答辩的方法进行。试讲主要测试应聘人员的专业水平、语言表达能力等;答辩主要测试应聘人员的综合素质,岗位要求的相关专业知识。试讲和答辩均为百分制,采用量化计分,合成成绩后(试讲成绩占80%、答辩成绩占20%),从高分到低分依次确定考察对象。

  面试评委由7人组成,分别由市人社局、市教育局各选派一名人员,学校选派美术专业教师2名,市人社局再指定美术专业教师3名。

  试讲答辩成绩由评委会负责给分后去掉一个最高分、一个最低分,其他5名评委的平均分为应得分数。

  对确定考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力等方面进行考察,对拟选聘人员提出考察意见并报人社局备案。

  市人社局、教育局负责对拟聘人选按人数1:1比例进行体检,体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的,从其规定)。遇有体检不合格者,再依次按总成绩由高分向低分递补。

  在廊坊市事业单位招聘考试网()和人事人才网对拟聘人选进行公示,公示时间为7个工作日。公示后发现不符合选聘条件和弄虚作假等违规行为的,取消拟聘人员的选聘资格。

  选聘工作结束后,按上级文件规定报市编办和人社局备案审批。审批通过后,办理相关手续,并签订正式聘用合同,聘期五年,聘用期满后被聘人员方可流动。拟聘人员接到通知后,要在15日内完成报到等相关手续,遇有特殊情况需要延期的需经市人社局批准,否则视为自动放弃聘用。

  廊坊市第二中学对择优选聘的人员实行试用期制度。试用期为一年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

  宽城县关于为县森林消防大队、乡镇消防队公开招聘29名专业森林消防员的公告

  经宽城满族自治县人民政府研究,决定面向社会公开招聘专业森林消防队员29名。现将有关事项公告如下:

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备标准,采取公开考试与考察相结合的方法进行招聘。

  (一)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强,能够保守工作秘密。

  (二)自愿从事扑火、救援工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配。

  (三)应聘森林消防队员者具有高中及以上学历,男性,身高170cm以上,利来国际最老牌!宽城县户籍人员年龄为18至30周岁,

  (四)凡涉及年龄、户籍等需要确定时间的,计算日期截止到2018年12月31日;

  1、曾被开除党、团籍的,因违法违纪正被调查处理的,或受党纪、政纪处分尚未解除的;

  4、本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害国家安全活动的;

  本次考试实行现场报名,携带本人身份证、户口本、毕业证、原件及复印件(一份),及近期小二寸免冠证件照3张。

  报名者严格实行自律机制,即对现场提交的学历、户籍、工作经历等信息的真实性负责,须与原始有效证件和材料相一致。凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

  报考人员须参加体能测试,体能测试于2018年12月30日上午8时,在宽城职教中心进行。内容为5200米跑,限时29分钟。体能测试合格者取前29名进入体检。

  考试结束后,按照成绩排名顺序确定进入体检的人选。参照《消防员职业健康标准》要求进行体检,体检费用自付。体检出现不合格的,根据成绩由高到低的排名顺序进行递补。

  体检合格者领取扑火队员政审表,到户籍所在地派出所进行政审。政审不合格的,根据综合成绩由高到低的排名顺序进行递补。

  1、岗前培训。被录用的专业森林消防队员统一进行1个月集中培训。培训合格后,对人员去向进行安排,培训不合格或自动放弃者不予录用。

  2、签订合同。由宽城技源劳务派遣公司与政审合格队员签订为期三年的劳务合同,合同约定试用期,试用期3个月(含集中培训时间),试用期间工资2000元/月,试用期满合格后,工资2000元/月,绩效工资500元/月。上养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、人身意外保险。

  3、专业森林消防队员入职后由县森林消防大队集中培训,培训合格后必须无条件服从分配。

  凡考生未在规定时间内按要求参加体能测试、体检、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。考生所持证件(或填报信息)应真实、有效,资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  为保障宣化区法院公务用车的正常运转,决定面向社会公开招聘汽车驾驶员2名。为确保招聘工作顺利进行,特公告如下:

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘汽车驾驶员2名,接受社会监督。

  1.拥护中国的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,志愿从事汽车驾驶工作。

  3.取得准驾车型B2及以上中华人民共和国机动车辆驾驶证且具有5年及以上驾驶经历,具有良好的驾驶技术和安全意识,无交通事故、无醉驾、酒驾、毒驾等记录。

  本次招聘采取现场报名的方式,应聘者可登录宣化区人社局网站查看《公告》,报名的同时进行资格审核。

  2、报名及资格审核地点:宣化区皇城桥路42号1号楼四楼(宣钢一幼对面)。

  体检合格人员由张家口宣和劳务服务中心与应聘者签订劳务合同,合同期限为二年(试用期为二个月)。

  聘用人员工资标准:执行河北省最低工资标准(不含个人需缴纳保险部分的费用,此工资根据张家口市区年度最低工资标准适时调整),单位缴纳五险。

  3、负责组织学校心理健康咨询力量开展大学生心理健康评估,了解、分析全校学生的心理健康状况,开展个别和团体心理咨询,重点学生的回访、跟踪辅导;

  4、负责组织心理健康教育咨询工作人员、辅导员、学校心理委员和学生骨干的心理健康教育培训;

  1、政治立场坚定,坚决拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱党的教育事业,热爱宣传思想文化工作,具有良好的思想政治素质;

  4、身心健康品行端正,认真严谨、诚实守信、责任心强,肯于吃苦,乐于奉献,有较好的团队合作精神;

  3、负责对在校生进行就业指导、咨询和职业能力测试以及职业辅导和发展理论的研究等工作;

  11、负责毕业生文明离校教育和“优秀毕业生”评比工作以及毕业典礼的组织协调工作;

  15、负责毕业生就业协议书、就业推荐表、灵活就业表的印制、发放及回收工作;

  1、政治立场坚定,坚决拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱党的教育事业,热爱宣传思想文化工作,具有良好的思想政治素质;

  4、身心健康品行端正,认真严谨、诚实守信、责任心强,肯于吃苦,乐于奉献,有较好的团队合作精神;

  1、负责学院易班学生工作站日常管理工作、做好大学生网络思想政治教育工作;

  5、负责组织督促学生安全教育工作、做好活动安排和总结,做好安全教育手册、寒暑假安全责任书及各类安全告知书的发放工作;

  1、政治立场坚定,坚决拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱党的教育事业,热爱宣传思想文化工作,具有良好的思想政治素质;

  4、身心健康品行端正,认真严谨、诚实守信、责任心强,肯于吃苦,乐于奉献,有较好的团队合作精神;

  6、负责系里各类资料的整理与归档及固定资产的登统、管理、维护、报修等工作,做好固定资产的相关工作;

  3、政治意识强,立场正确,态度端正,拥护党的领导,忠诚教育事业,有较强的工作责任心;

  按照国家监察体制改革要求,根据省统一部署,各市(含辛集、定州)需要改建留置场所,并建立陪护队伍。经市政府同意,决定公开招聘劳务派遣辅警人员30名(其中男性22名,女性8名),专职执行留置陪护任务,现将有关事项公告如下:

  此次招聘采取统一公开招考的形式进行,招聘工作严格按照《劳动法》、《劳动合同法》,参照《公安机关人民警察录用办法》等有关规定,按照“公平、公正、择优”的原则组织实施。

  由市人社局及劳务派遣公司通过定州市人民政府门户网站以及河北搜才网共同向社会公开发布招聘信息。

  (三)年龄20—25周岁(1993年10月30日—1998年10月30日出生),河北省户籍;女性须未婚。

  (四)全日制本科及以上文化,人民警察学校及司法警察类院校可放宽到全日制大专学历,志愿从事留置陪护工作。

  (五)身体健康,体型端正。无残疾、无口吃、无重听、无色盲,裸眼视力1.0(含)以上;形象良好,体态匀称,男性身高一般不低于170厘米(含),女性身高一般不低于160厘米(含)。

  实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖;实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。

  超出和低于标准体重的百分数计算方法:[实际体重(千克)-标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100%

  1.散布带有政治性错误的言论,撰写、编著、发表、出版带有政治性错误的文章、著作的;

  4.因犯严重错误被开除公职、勒令辞职、开除学籍或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的;

  5.有黑社会性质组织或者犯罪团伙标志、有损国家形象、有损社会公德文身的;

  7.参加过组织或者进行过活动的,参加过有害功法组织或者积极进行过活动的;

  8.家庭主要成员、直接抚养人、主要社会关系成员或者对本人影响较大的其他亲属是或者有害功法组织骨干分子的;

  9.本人或者家庭主要成员、直接抚养人参加民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织、带有黑社会性质犯罪团伙或者进行过活动的;

  10.主要社会关系成员或者对本人影响较大的其他亲属是上述非法组织骨干分子的;

  11.有被刑事处罚、开除党籍、开除公职或者有严重违法问题尚未查清,本人有包庇、报复言行的;

  12.家庭主要成员有危害国家安全犯罪行为或者严重政治性问题,本人不能划清界限的;

  14.收听、收看境外反动广播、电视等传媒,传看过反动宣传品、淫秽物品,思想受影响,是非界限不清的;

  4.在职大学生村官、“三支一扶”志愿者,且年度考核均为合格及以上等次的;

  6.系烈士、公安英模以及因公牺牲和四级以上因公伤残公职人员的配偶、子女的。

  1.报名方式及时间:现场报名,自12月31日至1月4日,9:00时至17:30时止;

  3.报名须知:报名须携带本人报名表、身份证、户口本原件,毕业证、及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》原件复印件各1份;如有其他材料符合招聘条件(八)中的优先录用情况,请携带相关证明原件及复印件各一份;

  4.报名时复印件装订顺序:报名表原件、身份证复印件、户口本复印件、毕业证复印件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》复印件、其他证明材料;报名表由报名人员自行打印填写并粘贴一寸蓝底近期免冠照片、现场提交考试费用现金100元(如因各种原因不能报考者,已支付的考试费不予退还);

  5.初步资格审查:由市公安局和劳务派遣公司共同负责、市纪委监委监督,严把初审关。相关人员审核通过后,由劳务派遣公司工作人员进行登记;

  资格审查贯穿公开招聘工作始终,任何环节发现不符合选拔条件或弄虚作假的,随时取消资格,视情节轻重给予相关人员组织处分。

  体能测试项目:纵跳摸高、4×10米往返跑、1000米跑(女子800米)三项。具体标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。体能测试合格者方可参加笔试。

  体能测试详细安排请于1月6日-1月7日登录网上通知系统进行查看。(系统网址:)。

  通过体能测试的报考人员请及时关注网上通知系统,自行打印准考证,笔试考前在现场经审核盖章后方可生效参加笔试。

  笔试成绩100分。笔试内容:行政职业能力测试、时事政治、思想道德修养与法律基础知识等。成绩公示5天,公示期满后,按1:1.5比例进入面试(参加笔试人数少于这个比例的,全部进入面试)。

  笔试时间及具体地点和有关要求详见《笔试准考证》。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代身份证或临时身份证,缺少证件的考生不得参加考试。

  面试成绩100分。面试采用现场提问并回答的方式,主要测评报考人员辅助工作所应有的基本素质和能力,面试由5名外聘考官组成,采用百分制计分,每名面试人员的面试时间为5分钟,面试成绩由考官当场评判,采取综合计算平均分的办法确定面试人员的面试成绩。最后成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。最后成绩公示5天,公示期满后,按照1:1比例确定进入体检人员名单。

  进入面试考生需在笔试结束后保持关注网上通知系统,面试具体时间、地点系统通知。

  最后成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。最后成绩公示5天,公示期满后,按照1:1比例确定进入体检人员名单。

  在指定具有相关资质的医院或体检中心参加体检,劳务派遣留置陪护人员体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行,体检费用自理。体检合格者参加政审,体检不合格的,按最后成绩排序依次递补。

  市公安局组织对体检合格人员进行政审,填写《招聘劳务派遣留置陪护人员政审表》,政审结果报市纪委监委、市委组织部监督。政审合格的,列为拟聘用人员。对拟聘用人员,公示5天,依据公示情况,确定聘用人员名单。对存在问题不符合招聘条件的,不予聘用。

  由市纪委监委和公安局负责组织对拟聘用人员进行岗前培训。岗前培训合格后,上岗试用一个月,试用期满,经考核合格者办理相关劳动手续,不合格者不聘用。

  此次招聘采取统一公开招考的形式进行。试用期一个月,试用期满,经考核合格的,由派遣公司向市公安局进行派遣,受聘者本人与派遣公司签订劳动合同,市公安局与派遣公司签订用工合同,合同期限为三年。期满后经考核合格仍能适应工作且自愿继续从事此项工作的可再续签合同。依此方法顺延,直至解聘。

  在劳动用工过程中,受聘人员违反《劳动合同法》等相关规定禁令、违纪违法的,由用工单位提出,合同双方可以依法解除劳动合同。解聘后退回派遣公司,与市公安局解除一切关系。

  (一)严格程序。招聘工作人员要坚持公开、公平、公正、择优的原则,以体检、体能测试、笔试、面试、政审结果为依据,认真负责的做好工作。

  (二)严肃纪律。招聘工作人员必须服从统一指挥,遵守纪律,不得营私舞弊,严格按照本方案的要求进行。

  (三)加强监督。监察人员要对报名、资格审查、体检、体能测试、笔试、面试、政审的全过程实施监督,对招录工作中发现和群众检举的问题,认真核实、严肃处理。

  由劳务派遣公司向市公安局进行派遣,受聘者本人与劳务派遣公司签订劳动合同,市公安局与劳务派遣公司签订用工合同,合同期限为三年。以上所有招聘程序均应严格参照招聘人民警察标准进行,市纪委监委派人全程监督。

  此次招聘劳务派遣辅警人员工资结构主要由基本工资、层级工资、津补贴工资(加班、值勤补贴工资)、绩效工资四项组成(不含单位应缴纳的部分)。

  (二)层级工资、津补贴工资(加班、值勤等补贴工资):层级工资、津补贴工资与级别挂钩,分七档,七级辅警为最低档,一级辅警为最高档,具体标准如下:

  (三)绩效工资:分优秀、合格、基本合格、不合格四个等次,由使用管理单位根据每月考评确定发放。人均每人每月600元(优秀700、合格600、基本合格300、不合格0元)。

  层级工资、津补贴工资、绩效工资随当地社会经济发展水平建立动态调整机制。优秀比例掌握在10%。派遣人员的工资由市财政拨付公安局专户管理,市公安局按月拨付给劳务派遣公司发放。

  1.网上通知系统:,将于整体报名结束后正式开启,请报考人员及时保持关注。凡报考人员未在规定时间内按要求参加报名、体能测试、笔试、面试、体检、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全程,在任何环节,发现报考人员不符合招聘条件,对学历和工作经验弄虚作假的人员,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  2.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  天津市北方人力资源管理顾问有限公司张家口分公司为桥西区公开招聘劳务派遣工作人员(编外)公告

  根据工作需要,天津市北方人力资源管理顾问有限公司张家口分公司为桥西区面向社会公开招聘88名劳务派遣工作人员。相关公告将同时在北方人力招聘官方微信平台(微信号:bfrlzp)、北方人力资源网()、张家口市桥西区政府网站()、张家口日报、晚报发布。现将有关事项公告如下:

  共计招聘88人,具体岗位、人数、具体条件、优取规则等详见附件《2019年桥西区公开招聘劳务派遣人员岗位表》。

  3.报名费:报名费和考务费为100元/人。特困、低保家庭的报名人员以及给予减免,可在缴费时向北方人力资源张家口分公司提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件)或退伍证明,经核实无误者可免除报名及考务费。

  学历、学位证书原件及复印件1份,同时提供学信网下载的并处有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》1份;

  报到证原件及复印件1份(2018年应届毕业生未领取报到证的,还需持《全国普通高等学校毕业就业协议书》原件及复印件);

  填写完整的《2019年桥西区公开招聘劳务派遣人员报名表》1份,表样及下载详见北方人力招聘官方微信平台(微信号:bfrlzp)。

  考生报名时,须按照公布的报考条件,如实填写且在报名时只能选择所有岗位中的一个岗位报考。报考人员资格审查将贯穿公开招聘工作全过程,对不符合条件、提交虚假材料的人,一经发现立即取消招聘资格。

  根据报名人员提交的材料进行报名资格初审,初审合格人员现场通过,并通知准考证领取事宜。

  教育类专业科目笔试包括《公共基础知识》、《教育理论基础知识》,两部分比例约为3:7,考试时间120分钟,满分100分;

  政府部门辅助类笔试包括《公共基础知识》、《职业能力测验》,两部分比例约为5:5,考试时间为120分钟,满分为100分。

  报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和二代身份证(与报名时一致),缺少任一证件的报考人员不得参加考试。报考人员凡弄虚作假者,一经发现,直接取消考试资格。

  笔试成绩将于笔试结束后2个工作日内公布,成绩及下一环节相关事宜将在北方人力招聘官方微信平台(微信号:bfrlzp)以公告形式发布并以此为准。

  根据招聘名额和笔试成绩,按照从高分到低分的原则,按照与招聘人数以不高于3:1的比例确定进入资格复审环节人员,不足3:1比例的则全部进入,比例内末位成绩并列的都进入资格复审环节。

  学历、学位证书原件及复印件1份,同时提供学信网下载的并处有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》1份;

  报到证原件及复印件1份(2018年应届毕业生未领取报到证的,还需持《全国普通高等学校毕业就业协议书》原件及复印件);

  符合优先录用条件的人员须提供相关证明材料(“三支一扶”志愿者须提供《高校毕业生“三支一扶”服务证书》原件及复印件、“大学生见习岗位”人员须提供相关单位出具的工作证明;驻军未就业随军家属须提供结婚证、配偶军官证、《军人家属随军审批表》原件及复印件1份);

  填写完整的《2019年桥西区公开招聘劳务派遣人员面试报名表》1份,表样及下载详见北方人力招聘官方微信平台(微信号:bfrlzp)。

  考生须携带上述材料至北方人力资源张家口分公司进行资格复审,凡未参加资格复审及有关材料信息不真实或与报名条件不符的,取消该报考人员参加面试的资格,按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

  资格复审具体时间、地点及人员递补事宜将以公告形式通知,相关信息以北方人力招聘官方微信平台公示为准(微信号:bfrlzp)。

  面试科目:教育类岗位面试采取试讲的方式进行,主要考察报考人的仪表仪态、语言表达、教学思想、教学能力、专业知识等教育教学的基本素质以及教师的逻辑思维能力和运用教育教学理论分析、解决教学实际问题的能力;

  政府部门辅助类岗位面试采取结构化面谈的方式进行,主要测评应聘人员的综合分析能力、工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达和仪表举止等。

  面试满分100分,合格线分,面试达不到合格线的不具备录取资格。面试考试成绩确定后,当日内公布面试考试成绩。

  最终综合成绩将会以公告形式发布,相关情况及事宜以北方人力招聘官方微信平台公布为准(微信号:bfrlzp)。

  根据综合成绩由高到低按报考专业1﹕1的比例分别确定进入政审环节人员,综合成绩出现并列时,截止到2018年12月在桥西区服务期满的“三支一扶”志愿者、“大学生见习岗位”人员及在桥西区驻军未就业随军家属者优先;上述条件相同者,面试成绩高者优先;面试成绩相同时,学历高者优先。

  政审由天津市北方人力资源管理顾问有限公司张家口分公司组织审核,主要调阅拟聘人员人事档案,对拟聘人员的报名资格进行再审,考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、工作实绩、专业特长等情况。同时,对拟聘人员放弃政审的;拟聘人员所提供的有关材料主要信息不实,再审不合格的;2018年应届毕业生由于个人原因,未能取得毕业证、学位证的;对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,一律取消聘用资格。

  审查不合格或未参加审查,因此出现的岗位空额,根据综合成绩排名顺序依次递补,当递补人员综合成绩并列时,依据优取规则确定。

  递补具体安排及审查结束后进入体检人员的名单将会以公告形式发布,相关情况及后续事宜以北方人力招聘官方微信平台公布为准(微信号:bfrlzp)。

  体检不合格者不予录用,未按照规定时间和地点参加体检的报考人员,视为自动放弃,因此出现的岗位空额,根据综合成绩排名顺序依次递补,当递补人员综合成绩并列时,依据优取规则确定。

  递补具体安排及将会以公告形式发布,相关情况及后续事宜以北方人力招聘官方微信平台公布为准(微信号:bfrlzp)。

  根据考试综合成绩和政审、体检情况,确定拟聘人选后,相关情况将会在北方人力招聘官方微信平台(微信号:bfrlzp)上进行统一公示并以此为准,公示期为7个工作日。

  凡在规定时间内,未领取有关通知,未按时参加笔试、资格审核、面试、政审、体检和未报到的,均视为自动放弃。

  拟聘用人员同天津市北方人力资源管理顾问有限公司张家口分公司签订劳务派遣合同,期限3年(试用期3个月,一并计算在聘用合同期限内),属劳务派遣性质,非公务员身份,非事业编制,具体待遇标准如下:

  教育系统教师工资待遇:参照事业单位正式在编教师核定、调整工资,按照企业保险缴纳五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金)。

  政府部门辅助人员工资待遇:依据河北省人社厅《关于调整最低工资标准的通知》(冀人社字[2016]108号)规定为指导,每月工资按3350元标准执行,按照企业保险缴纳五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金)。

  本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

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